Krisis global semakin menggila, siap siap di PHK, Agar tidak di PHK, Jadilah Karyawan Produktif, yaitu karyawan yang memiliki nilai, kemampuan untuk menjalankan tugas sesuai dengan harapan perusahaan, syukur kalau bisa melebihi dari rata rata karyawan yang lain. Pemutusan hubungan kerja menjadi momok yang mengerikan disaat krisis enomoni yang mendera Indonesia. Selain karyawan yang merasakan kesedihan adalah Perusahaan, sudah produk gagal di eksport, biaya produksi tinggi dan karyawan tidak henti hentinya berdemo menuntuk kenaikan gaji. Sudah jatuh ditimpa tangga.
Saya yang saat ini menjadi karyawan dan sekaligus menjadi pengusaha merasakan dampak dari sisi keduanya. Untuk itu saya menulis artikel ini agar bermanfaat bagi diri saya sendiri dan barangkali bagi para pembaca.
Jangan menjadi karyawan PARASIT atau karyawan bermasalah, yang hanya menjadi beban berusahaan, suka bikin onar, suka berdemo menuntut kenaikan gaji tanpa melihat apakah perusaaan anda sehat atau lagi sekarat. Ingat jangan berfikir perusahaan anda untung besar. Usaha di Indonesia itu tidak mudah, banyak biaya tak terduga, biaya siluman dan biaya produksi tinggi, yang barangkali anda belum tahu.
Hati hati PHK merajarela, kalau sudah siap tidak masalah, tapi kalau belum siap maka perhatikan hal hal berikut agar anda terhindar dari PHK.
1. Kerjakan Sesuai Perintah Atasan / Bos
Sering perkerjaan itu tidak sesuai dengan yang anda inginkan, sehingga anda melakukan dengan tidak baik bahkan menyimpang dari yang diperintahkan pimpinan / atasan / bos, hal ini bisa menjadi nilai buruk raport anda dan berpeluang anda masuk kategori karyawan bermasalah. Sebaiknya anda turuti saja, jangan membantah dan lakukan saja, asal anda tidak disuruh bunuh diri.
2. Banyak kerja dari pada Bicara
Banyak karyawan yang suka usul ini, usul itu sementara pekerjaannya sering kedodoran, untuk itu hindari banyak bicara, banyak protes dan perbanyak kerja, lakukan sesuai petunjuk, kalau bingung atau tidak jelas segera tanyakan dan klarifikasi.
3. Hindari Miss Komunikasi
Sering anda berasumsi dalam bekerja, setiap atasan menyuruh ini anda lakukan itu yang berbeda dengan yang dimaksud pimpinan. Untuk itu sekali lagi klarifikasi, jangan malu bertanya, jangan merasa bisa dan akhirnya anda lakukan sesuai pikiran anda. Sekali lagi komunikasikan dengan baik agar langkah anda tidak salah fatal yang akan menjadi alasan PHK anda.
4. Jangan Banyak Minta Fasilitas
Kebanyakan karyawan sekarang ingin fasilitas yang lebih sementara, prestasi anda belum layak untuk itu. Biarkan pimpinan memberi fasilitas atas kerja dan prestasi anda, jika anda tidak puas ya pindah kerja saja sebab tuntutan yang berlebih dari anda akan menjadi bumerang bagi diri anda sendiri.
5. Jaga Nama baik Perusahaan
Sering anda ngobrol ngalor ngidul, grumpi hanya untuk “grasani” keburukan perusahaan anda, selain tidak baik hal ini juga berakibat anda dapat nilai negatip terutama jika yang anda ajak bicara ternyata orang dalam sendiri. Tidak ada perusahaan yang sempurna, semua perusahaan tentu banyak kekurangannya. Gaji kecil, falitas terbatas, kerja lembur tidak dibayar, bosnya sering marah-marah (mungkin karena sterss, order menurut akibat krisis ekonomi global), tidak ada tunjangan THR, dan masalah keburukan perusahaan anda. Saran saya jika anda tidak kerasan mendingan anda keluar saja cari kerjaan di tempat lain dari pada menjelek-jelekkan perusahaan yang memang udah jelek itu.
6. Jadilah Karyawan Teladan, Terbaik dan Produktif
Jika memang anda takut di PHK, maka jadilah karyawan yang selalu tepat waktu dalam menyelesaikan tugas, kerja dengan iklas dan berniat dengan tulus untuk membersarkan perusahaan. Tepat waktu bukan berarti datang kemudian duduk, ngobrol dan pas jam pulang anda selalu menempati waktu. Jadilah karyawan yang produktif dengan bekerja maksimal,
a. jika anda ditarget satu maka anda bisa menyelesaikan dua,
b. jika dikasih waktu dua hari anda bisa menyelesaikan satu hari,
c. Jika pimpinan anda menginginkan pendapatan 10 Juta anda bisa menghasilkan 20 Juta,
b. Jika jam kerja mulai jam 9:00 anda datang jam 8:00, sambil menata tempat kerja agar segar dan rapi,
d. Jika orang lain duduk duduk dan ngobrol dan ngegosip anda gunakan untuk membaca dan mengevaluasi kerja anda,
e. Jika karyawan lain berdemo menuntut kenaikan gaji anda bisa menenangkan mereka bahwa perusaan akan bangkrut kalau mereka terus menerus berdemo,
f. Jika karyawan lain mencuri waktu, mencuri barang barang kantor anda memberi solusi kerja tambahan diluar jam kerja dengan berbisnis di internet, belajar bisnis lewat internet agar tidak menggangu jam untuk keluarga.
7. Jadilah Karyawan Yang Bermental Pengusaha
Banyak karyawan sukses, karena mereka karyawan yang berjiwa dan bermental Pengusaha, entrepreneur, yaitu karyawan yang memiliki visi dan misi sesusai misi perusahaan. Selalu berorientasi pada kepetingan perusahaan, selalu berfikir bagaimana perusaan bisa untung, bagaimana perusahaan bisa bersaing, bisa survive, berfikir seolah-olah dia adalah pemilik perusahaan. Bukan berarti karena seperti itu anda aku semua, anda ambil semua, anda serobot semua, tetapi lebih pada kemauan bekerja, karya nyata, memikikirkan bagaiman setiap langkah anda adalah membersarkan berusaaan. Berkerja sama dengan karyawan lain sebagai satu kesatuan tim yang tangguh, berkerja membangun suasan positip, kondusif dan bahu membahu dalam membersarkan perusahaan. Tidak merasa hina kalau anda berada pada posisi yang paling rendah, selalu berjiwa besar dan berjiwa pengusaha.
Kesimpulan:
Saya bukan pro pengusaha, tapi saya hanya mengigatkan pada saya sendiri bahwa saat ini menjadi pengusaha itu susah apalagi di Indonesia, tiap hari banyak demo karyawan menuntut kenaikan gaji, sementara perusahaan tempat bekerja lagi didera dengan krisis ekonomi yang sangat berat, jangankan menaikkan gaji, membertahankan perusahaan agar tetap hidup saja susah apalagi menaikkan gaji.
Dua pilihan yang akan anda hadapi jika terus menerus anda tidak produktif: Pertama Anda segera di PHK dan yang kedua Perusahaan tempat anda bekerja BANGKRUT.
Disaat kondisi yang serba sulit ini mohon agar tidak menambah masalah baru, jangan banyak menuntut, berhematlah, bersyukurlah kita masih bisa bekerja sementara puluhan ribu teman kita sebentar lagi akan mendapat Pemutusan Hubungan Kerja atau PHK.
Hak anda memang mendapat gaji yang layak, Fasilitas yang cukup, tapi besarkan dulu berusahaan anda, untungkan dulu perusahaan anda, Bekerjalah seolah-olah perusaaan itu milik anda, Jika pada saaatnya anda tidak puas saya jamin anda bisa membuat Usaha Sendiri.
Yakinlah bahwa Rejeki itu tidak ditentukan oleh perusahaan tempat anda bekerja, rejeki itu datangnya dari Tuhan, atas kesungguhan anda, atas jerih payah anda, atas ikhtiar anda, atas kerja keras anda, atas prestasi anda.
November 24th, 2008
sumintar
Posted in
Tags: 
Pertamax dulu
Reply
Betul itu Pakde, setuju. Tapi ada yang lebih bagus lagi, biar gak di PHK, jangan sampe cuma jadi karyawan, jadilah bosnya, wekekekek…
Reply
sumintar reply on November 24th, 2008 02:01:
Benar, meman salah satu point saya yang nomor 7 itu mengarah kesitu. Tapi memang jadi karyawan itu lebih enak kok, gak terlalu stress, soalnya hanya mikir diri sendiri, aman, nyaman, kadang keenakan, tahu tahu kena PHK. kekekeke.
Reply
Wah hebat sekali artikel ini membuat pikiran saya sebagai seorang karyawan dan banyak hal positif yang saya dapat n juga pikiran saya dapat terbuka lebar dan cuma satu yang saya ingat pesan wong tua dulu, saat setelah membaca artikel ini yaitu ”Rumongso melu handar beni, melu Hangrung kebi, Nogo mulat sariro hang roso wani, Ing ngarso sungtulodo, Ing madyo mangun karso, Tut wuri Handayani ” menurut saya artikel itu juga merupakan penjabaran Nya . Karna dengan mengerti yang bertanda kutip di atas itu bisa buat saya ataupun anda pembaca akan terbuka oya saya karyawan jasa Ekspedisi kgp.
Reply
sumintar reply on November 24th, 2008 02:03:
Wah coment ini lebih bagus dari artikel saya, kekeke, sukses deh semoga tambah ngetop saja.
Reply
Pakde, tambahan 1 dari sari….
Walaupun Sudah produkstif, tapi jika perusahaan yang kena imbas krisis global. tetap aja kena PHK.
Suami sari tinggal nunggu waktu dech… karena city group lagi kolep… hik hik hik…
Nanti tak suruh belajar review saja sama pakde..
Reply
Pas banget nasehatnya, karena skg perusahaan tempat saya bekerja juga tengah dilanda krisis. Bulan depan karyawan mulai dirumahkan. Jadi sedih…perlu belajar bisnis OL ama Pak De nich
Reply
temen saya pemilik jaringan warnet juga sedang mengalami krisis diperusahaan gara2 karyawan yang terlalu banyak menuntut dan hobi ngegossip. udah saingan makin banyak, termasuk saingan koneksi murah dari operator telepon, pelanggan makin sepi, karyawan bukan ikut prihatin malah seperti berlomba menuntut dan menjelek2an pemilik usaha.
setelah 3 bulan gitu terus, temen saya akhirnya cuman bisa jawab: “kalau ndak betah atau ingin kesejahteraan lebih baik, silahkan mencari tempat kerja baru, saya bener-bener sedang tidak mampu”.
Reply
Betul, kita harus produktif. Walapun kita bukan karyawan tetap kita harus produktif, Agar kita juga tidak dipecat dari masyarakat sekitar kita atau istri kita hehe…..
Reply
TUL PAK, untungnya perusahaan saya sangat pintar dalam manajemen
uang, kadang sangat pelit juga sih.
tapi sekarang bisa merasakan manisnya juga, saat perusahaan orang lain
kolap, sekarang bisa bertahan.
Reply
setuju sama gudangan..biar gak kena phk kita jadi bos saja,wwkwkwk
Reply
biar ga di PHK, jadilah bos, jangan jadi karyawan…
Reply
Setuju Pak… Kalo nggak mau di PHK ya buka usaha sendiri atau belajar review dengan Pakde..
Reply
harus mulai siap-siap dech dari sekarang untuk murni menjadi wirausahawan….siapa tahu perusahaan kita kolaps…. dan menekuni online earning
Reply
Wah setuju banget deh pakdhe… Setuju semuanya..
Reply
betul apa kata pak dhe………kita harus bekerja keras untuk memajukan dan ikut merasakan sperti perusahaan kita sendiri ……kalau perusahhan maju dan untung…dan prestasi kita bagus…bosss nanti kan juga pengertian….nek ngak perngertian yaa.. bosss kebacut
Reply
aku malah bingung nih, mau lulus kuliah mo kerja dimana ya…..ini denger berita ribuan orang di PHK, ngeri bangettt
Reply
bkerja dngn sbaik-baiknya, mnghrgai prshaan dan atsan Anda, maka Anda pun akan dhrgai.. Bner pa’de yg mmbrkian rzeki adlah Tuhan, melalui prshaan… udah sptutx kita brsykur pda Tuhan.. Thx bgt atas pcrhannya..
Reply
wah artikelnya bagus sekali, sayang waktu saya jadi karyawan dulu belom sempat baca ini hehehe. Makasih pak de atas pencerahannya, nanti karyawan saya saya suruh baca ini, minta ijin di print ya pak de
Reply
[...] Kalau karyawan anda susah diatur, dan tidak produktif, maka beri tawaran, mau kerja lebih produktif atau di PHK (pemutusan hubungan [...]
Setuju pak, kita wajib produktif…….
Salam kenal
tengyu
udins last blog post..Sifat-Sifat Kita :
Reply
talk less do more…..
Reply
klo di jepara bos…itu harus loyal karyawannya….
dan biasanya karyawan nantinya jadi kompettitor bisnis jika karyawan itu sudah tahu proses bisnis furniture…
tapi paling tidak berkompetisi secara sehat itu yang diperlukan…
Reply